Niektoré opatrenia vlády na podporu rastu platov a sociálnych benefitov pre zamestnancov sú pre menšie a stredné podniky takmer likvidačné a v prípade zhoršenia ekonomickej situácie budú mať za následok prepúšťanie zamestnancov, zhodli sa viaceré zamestnávateľské organizácie.
Ohlásené zmeny v automobilkách označil tajomník RÚZ Martin Hošták za príklad, keď nikým nekontrolovaný sociálny populizmus a realizácia kampane na úkor zamestnávateľov vedie v prípade spomalenia ekonomiky k znižovaniu stavov v jednotlivých firmách. „Musím sa stotožniť s názorom Klubu 500,“ povedal Hošták. Dopady zvýšených nákladov vyplývajúcich napríklad zo zavedení dovolenkových poukazov, zvýšení príplatkov za prácu nadčas a ďalších opatrení vlády, sa podľa neho môžu dotknúť ďalších spoločností alebo aj celého firemného sektora. „Práve tieto opatrenia majú účinok, v prípade, že dôjde k spomaleniu ekonomiky,“ dodal Hošták.
Asociácia zamestnávateľských zväzov a združení (AZZZ) SR vyzýva vládu, aby na štvrtkovom (18. 2.) zasadnutí schválila dodávku ruských vakcín Sputnik…
Čítať viacAsociácia zamestnávateľských zväzov a združení (AZZZ) SR sa pozerá na prijaté zmeny v oblasti stravovania s obavami. Uviedla to tlačová…
Čítať viacOrganizácie tiež vládu vyzývajú na intenzívnejšiu a predvídateľnejšiu komunikáciu. Zamestnávateľské organizácie – Asociácia priemyselných zväzov, Asociácia zamestnávateľských zväzov a združení,…
Čítať viac